办公室职能区的划分是办公室设计根基的前提，若是前期办公室职能区没有布局好，在今后的使用傍边不仅会引发好多不便之处，还会影响整体的办公氛围，所以职能分区的设计至关沉要。

在前期的设计中，办公室的各职能分区都要两全好，要做到合理的利用空间，把握好各部门的互换和隐衷水平，方便部门之间沟通但互不影响。最后的主张，当然还是要提高整体的工作效能。

1、导入区域：前台、门厅、接待区、文化墙。

导入区域：指前台、门厅、展示和接待区，是来访者最初进入公司的处所，是企业的橱窗和门面，是来访者的第一印象地点。因而若何设计办公空间的导入区域，就是设计的沉点之一。

设计时，在满足人流分散和展示接待的前提下，还应试虑在氛围、文化、环境等方面进行合理布局，营造一种舒服、整洁、丰硕企业文化的氛围感。

导入区域作为进入办公室的起点，既负担组织交通枢纽作用，也是企业形象展示的优良初步。作为空间肇始阶段，其空间状态除按自身职能要求设计表，还应纳入整个办公空间序列设计进行思考。

前台大厅是一个办公室的门面，是给访客留下第一印象的处所。通常蕴含接待大厅和企业形象墙两部门，二者要相互协调统一，共同组成公司的门面。前台的装建不仅代表公司的形象，更通报着企业的文化、展示企业的实力。比起其他区域设计要求也相对较高。所以前厅的设计空间要做到风格大气，视觉坦荡。

在前台大厅内，前台通常设在入口处最为能干的处所，以方便与来访者的互换，职能为征询、文件转发、联系内部工作区等。设计时还该把稳面积的把握，过大会浪费空间和资金，过幼则会显得幼气而影响公司形象，当然最终还是必要凭据公司需要而决定。

2、通畅区域：

通畅区域：指走廊、过路和楼梯，是办公空间设计各个职能区域沉要的联系纽带，人行过往的交通枢纽。

走廊通常分为两种设计大局：静态走琅纂动态走廊，是水平通畅区域，

楼梯通常分为两种设计大局：开敞式和封关式，属于垂直通畅区域。楼梯的职能和多种多样的阐发方式，使其在办公室空间中有着特殊的造型装璜作用，可能营造出一种一种怪异的氛围感。

开敞式楼梯可在空间中创造多档次的韵律感，带给空间丰硕的节拍感。此刻好多公司，尤其是创意型公司，会采取扩大开敞式楼梯的方式，打造多职能的楼梯平台。增设诸如图书阅读区、休息区、互换区、培训区等等职能区。

封关式的楼梯除了阐扬联系通路的职能表，还会作为荫蔽的贮存空间存在？伤苄约康穆ヌ菀远啾涞某叨取⑻辶，丰硕多样的结构大局联系着分歧区域，此刻也阐扬了汇集人群、互换思想的功效。

3、公共区域：封关式会议室、盛开式会议室、汇报厅、休息室、餐厅、咖啡厅、阅览室、娱乐室、吊椅、休闲座椅、健身房、卫生间。

公共区域：指各类休闲空间和会议空间。

会议空间按空间类型分为：封关式和盛开式，封关式会议空间多为大、中型会议室，盛开式多为幼型座谈区
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休闲空间作为缓解员工严重工作的休息放松、互换娱乐区域，是办公空间人道化标志设计之一。通常休闲空间会铺排不直接面对办公区域，设置在相对荫蔽的处所，以远离或区别办公区域严重的工作状态。通常休闲空间造型新鲜活跃，会搭配丰硕的绿化、充足的阳光或柔和的人为光源，营造轻松、愉悦的环境和氛围，调整公司员工的工作状态。

休闲空间从一路头的单一员工休息室、茶水间，到此刻的餐厅、咖啡休闲厅、图书阅读室、娱乐室、健身房等等，其内容及职能越来越丰硕。

休闲区的地位通常会远离办公区，这样两个区域的员工就不会有滋扰，风格上会稍微新鲜活跃，会搭配丰硕的绿化、充足的阳光或柔和的人为光源，营造轻松、愉悦的环境。有的公司甚至占有比力美满的休闲区，蕴含游戏室、健身房、咖啡厅、想书吧等。

会议室在办公室设计中也是至关沉要的，不能不放在眼里
；嵋槭业纳杓仆ǔＦ揪莨救嗽钡募付，分成大会议室、中型会议室和幼会议室。

会议室有两种职能，一个是通报公司方针、公司决策、方向落实、员工培训、公司文化遍及之用
；此表，其还有接待客户洽谈会议之用处。二者职能能够统一，也可单独启发独立空间作为专门的洽谈室用于接待来访的来宾。通常来讲，会议洽谈室要建设投影视频、音响、远程对话等职能，还能够摆放公司的一些荣誉奖牌、锦旗等作为装璜。在强弱电设计上，地面及墙面都要预留足够数量的插座、网线
；灯光应分路节造或为可调节光。

4、工作区域：通常分为盛开式办公区、个人办公室、私密办公室。

工作区域是办公空间设计的主题部门。这里是幼我能力阐扬、团队协调合作、互换沟通等的沉要空间，空间大局以开敞式为主。

凭据工作种类、模式分为四种状态：蜂巢型、密室型、幼组团队型、俱乐部型。工作区域的设计侧沉于出产性、效能性和舒服性，切合工作活动的法规和办公工作的要求是其根基身分。另表，空间内的人流动线规划也极度沉要，繁复的动线往往会影响员工的工作效能，也会增长滋扰其他同事的几率。

盛开式办公区的设计大局以开敞式为主，使员工之间沟通合作越发方便，最沉要的是可能让空间利用率达到最高。对于分歧部门的能够通过置物架等作为隔断，既提高了舒服性和美观度，同时又不故障到相互的工作和互换。另表，空间内的人流动线规划也极度沉要，繁复的动线往往会影响员工的工作效能，也会增长滋扰其他同事的几率。

个人办公室独立区通常是为治理者的专属办公室，办公室的风格通常是简约大气，与通常员工办公分辨歧的是治理者办公室的设计与治理人员级别职位有直接联系，可凭据工作职位，时时接见者人数等来造订面积与设计风格。大部门老板办公室及高层办公室，都格表注沉风水。此表还可凭据需要来配置秘书间、专用会议室、卫生间、会客间和休息室等。

私密办公室通常是拥有独立性质的机构，例如财政室、法务室。通常这两个部门不会放在公司极度显眼的地位，在设计布局时要思考它们的荫蔽性与安全性。财政室涉及到财帛及公司一些经济数据，法务室掌管公司各类合同和印章，它们都应该设有一个封关式的办公室。必要时还应该装置安全装置，其它员工是不能轻易进入的。